工资成本要拆哪些项目？
印度薪酬税务社保
工资管理通常涉及所得税代扣、EPF、ESI及可能适用的奖金、州级税费和福利。适用门槛、缴费基数和工资组成不能简单合并为全国统一比例。
01
执行要点
- 发薪
-
印度口径按适用工资支付规则和周期处理
企业影响保留工资单与扣缴记录
- EPF/ESI
-
印度口径按员工、工资和雇主条件确定
企业影响不适用全体员工
- 奖金与福利
-
印度口径法定和公司安排分开
企业影响成本测算应分项
印度雇佣成本
想知道雇一名员工每月要花多少？
提交岗位、税前薪资和人数，可进一步拆解工资、雇主缴费、法定福利和服务成本。
已经有印度候选人或招聘计划？
把岗位、薪资和预计入职时间发给我们，顾问会根据当前规则整理合同、发薪和入职安排。